11/09/2017
19:31 PM

وحدة التدريب الميداني

مركز الخبرة الميدانية

Field Experience Center

 



التعريف بالمركز :
 

يعد مركز الخبرة الميدانية مركزا أو وحدة إدارية من وحدات الكلية منوط به التواصل والتنسيق ما بين الكلية وجهات التدريب المختلفة لتيسير مهام التدريب الميداني لطالبات الأقسام التعليمية بالكلية.
 

Identification Center :

The field experience center or administrative unit of the total units entrusted with communication and coordination Between the college and the various training bodies to facilitate the training field for the students of the educational functions of the college departments

 


الرؤية :

 

 

- الريادة في تدريب الطالبات بجهات متعددة لصقل مهاراتهن التخصصية و التميزالمهني والمنافسة بسوق العمل محليا وإقليميا.

Vision :

- Leadership in multi -party training students to hone their skills and professional excellence and competitive labor market locally and regionally

 


الرسالة :

 

- يسعي المركز إلي تقديم أفضل الخدمات الاستشارية والتدريبية والدعم للطالبات والمشرفات من خلال التواصل مع جهات التدريب لضمان إكساب الطالبات المهارات والخبرات المهنية التي تمكنهن من المنافسة في سوق العمل.

Mission :

- Center seeks to provide the best training and advisory services and  support to students and supervisors through communication with the training bodies to ensure that give students the skills and professional experiences that enable them to compete in the labor market .

 

اهداف الوحدة :

 

-    التواصل والتنسيق مع جهات التدريب المختلفة، والتعاون مع المتاح منها.

-    التخطيط لمهام التدريب ومراحل تطبيقه مع الطالبات والمشرفات بجهات التدريب.

-    تحمل مسؤولية الاشراف وسد العجز به إذا تطلب الأمر ذلك.

-    متابعة ودعم الطالبات أثناء التدريب من خلال اللقاءات الدورية قبل وأثناء الخبرة الميدانية.

-    التعرف علي المشكلات والصعوبات التي تواجه الطالبات المتدربات والتغلب عليها من خلال الزيارات الميدانية.

-    العمل علي ربط البرامج التعليمية بالكلية باحتياجات سوق العمل المحلي والإقليمي.

-    ربط ما تدرسه الطالبات بكلية الاعداد بالواقع الفعلي للتدريب والممارسة بموقع التدريب.

-    تنمية المهارات العملية للطالبات من خلال الخبرة المكتسبة بمواقع التدريب.

-    اكساب الطالبات اتجاهات ايجابية نحو المهنة لبدء حياتهن العملية بدافعية ونجاح.

-    الاطلاع علي التقارير الواردة من الطالبات والمشرفات وتقييمها بالتعاون مع الاشراف.
 

Objectives :

- Communication and coordination with the various training bodies , and cooperation with the available ones .

- Planning for the training tasks and stages of its application with the students and supervisors third-party training.

- Take responsibility for supervision and plug it if necessary .

- Follow-up and support the students during the training through regular meetings before and during the field experience .

 - To identify the problems and difficulties faced by students and trainees to overcome them

- Work on linking the educational programs the college needs the local and regional labor market .

- Connect what the students are studying at the Faculty of preparing the actual reality of training and practice training location .

- The development of practical skills for students through the experience of training sites .

- Acquisition students positive attitudes towards the profession to start their working lives motivation and success .- Access to reports from students and supervisors and evaluated in cooperation with.

 

 

المهام والأنشطة :
 

 

1-    مخاطبة الأقسام التعليمية بالكلية لحصر أعداد الطالبات الراغبات بالتسجيل للخبرة الميدانية ببداية كل 
      فصل دراسي.

2-    التواصل مع العلاقات العامة بالكلية للإعلان للطالبات عن موعد بدء التدريب الميداني الكترونيا.

3-    اعلان للطالبات الراغبات بالتدريب قبل بدء التدريب بلوحة الاعلانات بالأقسام وبمركز الخبرة الميدانية، 
      وكذلك على الصفحة الالكترونية للكلية.

4-    استقبال الطالبات الراغبات بالتسجيل للخبرة الميدانية.

5-     فرز رغبات الطالبات لحصر الأعداد، ومن ثم توفير أماكن للتدريب تغطي تلك الأعداد.

6-    التواصل مع مكتب شئون الطالبات بالكلية لحصر حالات الطالبات اللاتي لا ينطبق عليهن شروط التسجيل
      بالخبرة الميدانية.

7-    التنسيق مع الأقسام التعليمية بالكلية لتحديد أيام تدريب الطالبات بجدول المستويات الدراسي.

8-    اختيار أماكن التدريب المناسبة لتخصصات الطالبات.

9-    التواصل بين الكلية وجهات التدريب وارسال الفاكسات والخطابات قبل توجيه الطالبات لتلك الجهات.

10-    التواصل مع جهات التدريب وتزويدهم بأهمية وأهداف وخطة التدريب.

11-    ارسال مظروف لكل جهة تدريب يحتوي علي قائمة بأسماء الطالبات، وكشف الحضور والانصراف، واستمارة 
      تقييم الطالبات/المتدربات، واستبانة مركز الخبرة الميدانية.

12-    التواصل مع جهات التدريب لتحديد المشرفات المتخصصات من قبل جهات التدريب ومن الكلية إن تطلب 
      الأمر ذلك.

13-    إعداد دورات تدريبية للمشرفات لتوضيح الاستراتيجيات المتبعة لتحقيق نواتج التعلم المرجوة من الخبرة
      الميدانية.

14-    تزويد المشرفات الميدانيات في مواقع التدريب بالمهام الموكلة لهن لتحقيق أهداف التدريب.

15-    تهيئة الطالبات قبل الخروج للخبرة الميدانية من خلال الدورات والمحاضرات وورش العمل والمواد 
      التوضيحية.

16-    توفير أماكن تدريب قريبة من محل إقامة الطالبات خاصة أن طالبات الكلية من جميع محافظات منطقة 
      القصيم.

17-    توفير وسائل النقل المناسبة لنقل الطالبات لأماكن التدريب إذا لم يتيسر توفير تدريب قريب من محل 
      إقامة الطالبات.

18-    متابعة مركز الخبرة الميدانية للطالبات خلال مرورهن بالخبرة الميدانية وذلك كما يلي:

أ‌)    المشاركة في تقييم وتقويم أدائهن من خلال قيام المركز بإعداد استمارة التقييم وتحليل النتائج وتجهيز
     النتيجة وارسالها للجان الرصد بكل قسم تعليمي بالكلية.

ب‌)    حل مشكلات الطالبات(المتدربات).

ت‌)    استخلاص النتائج العامة حول الخبرة الميدانية للطالبات للاستفادة منها في تطوير وتحسين الخبرة
      مستقبلا.

19-    إعداد نماذج واستمارات لتقييم أداء الطالبات(المتدربات).موضح بها محكات التقييم بدقة.

20-    إتاحة الفرصة لتقويم أنشطة الخبرة الميدانية بواسطة كل من :

           أ‌-    مشرفات التدريب من جهة التدريب.

          ب‌-    مشرفات التدريب من الكلية.

          ت‌-    الطالبات لأنفسهن كتقييم ذاتي.

21-    إعداد دراسة شاملة عن مخاطر التدريب الميداني التي  قد يحتمل أن تتعرض لها الطالبات في أثناء التدريب،
      مدرجة كما يلي :

          أ‌-    تحديد المخاطر بأماكن التدريب.

         ب‌-    الوقاية من المخاطر وتقليصها.

         ت‌-    التعامل مع المخاطر حال حدوثها.

22-    تقديم دورات عن مخاطر التدريب الميداني لطالبات الأقسام التعليمية المختلفة.

23-    إعداد كتيب بعنوان "تدريب ميداني بلا مخاطر" ، وتوزيعه علي الطالبات قبل الخروج للميدان.

24-    متابعة مركز الخبرة الميدانية للإشراف علي التدريب ، وذلك من خلال:

أ‌-    قيام عضوات المركز بزيارات دورية لأماكن التدريب.

ب‌-    الاجتماع الدوري لعضوات المركز مع مشرفات التدريب داخل وخارج الكلية.

25-    إعداد تقارير عن أنشطة الخبرة الميدانية بواسطة كل من :

         أ‌-    مركز الخبرة الميدانية بالكلية.

        ب‌-    مشرفات التدريب.

        ت‌-    الطالبات/المتدربات

26-    المراجعة الدورية لنتائج التدريب بنهاية كل فصل دراسي  و تقديم التغذية الراجعة لإجراء عمليات التطوير
      والتحسين السنوي.

27-    إعداد ملف المقرر الأكاديمي "لمقرر الخبرة الميدانية(2)" وتسليمه لمكتب الجودة والتخطيط والتطوير 
      بالكلية بنهاية كل فصل دراسي.

 

                             

 

الهيكل التنظيمي للوحدة :

 

مركز الخبرة الميدانية copy.png


 

 

اتصل بنا :

 

 التحويلات 22.PNG

 

 

 رئيسة مركز الخبرة الميدانية

د / لمياء أبو زيد